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公司要上市让员工买股票

发布时间: 2021-09-06 23:16:28

『壹』 一个公司准备上市,员工可以买原始股,这股有没有规定什么时侯才能卖出的呀

一般情况下,原始股1年以后就可以卖出,上市日起1~3年,原股东的限售流通股陆续上市流通。限售流通股的锁定期结束后,持股人可以直接按照市价减持,不需要支付对价。

购股者要了解承销商是否有授权经销该原始股的资格,一般有国家授权承销原始股的机构所承销的原始股的标的都是经过周密的调研后才进行销售该原始股的,上市的机率都比较大;反之,就容易上当受骗。



(1)公司要上市让员工买股票扩展阅读:

原始股的认购

对有意购买原始股的朋友来说,一个途径是通过其发行进行收购。股份有限公司的设立,可以采取发起设立或者募集设立的方式。发起设立是指由公司发起人认购应发行的全部股份而设立公司。

募集设立是指由发起人认购公司应发行股份的一部分,其余部分向社会公开募集而设立公司。由于发起人认购的股份一年内不得转让,社会上出售的所谓原始股通常是指股份有限公司设立时向社会公开募集的股份。

另外一个途径即通过其转让进行申购。公司发起人持有的股票为记名股票,自公司成立之日起一年内不得转让。一年之后的转让应该在规定的证券交易场所之内进行,由股东以背书方式或者法律、行政法规规定的其他方式转让。


『贰』 公司说要上市,让我买原始股

当然, 如果真的是原始股的话那赶紧买啊, 因为 新股上市第一天不限涨幅,一般可以小赚一笔,赶紧买吧 !!

『叁』 公司申请上市以前让员工认购的股票是什么性质

这是属于原始股份,持有价值是非常高的,一般发行之后上涨的空间比较大。

『肆』 公司马上要上市,员工可以买内部股票。是不是买的越多越好

应该是的,但是公司可能会限制购买的数量,
你要是全部股份都买下来,你就是老板了。

『伍』 如果公司真的上市了,公司的原始股会让普通员工购买吗

别以为原始股就一定稳赚不陪,前几年市场出现资产荒,一些公司IPO轮融资价格高得离谱,出现了一二级市场价格倒挂。公司上市以后二级市场破发严重,风投投资出现较大的亏损。


『陆』 我们公司还未上市,但是公司让我们买股票,这是什么行为,合理吗,是否合法

判断这个问题要三个层次
一是公司能不能上市,这是前提。上市需要很多条件,业绩是重要方面,还要综合判断行业发展、成长性、历史沿革、财务规范、守法经营等好多问题。楼主可以比较《首次公开发行并上市管理办法》去看一下企业有没有什么硬伤。楼主没有提供净利润数,所以还没法判断公司业绩。 如果年净利润在3000万以上,而且主营业务收入年均增长率在30%以上,那上创业板还是有希望的。如果在5000万以上,那可以上中心板。
二是让楼主买的是什么样的股份。如果是敞开了所有员工都能买,那就算了,因为这样上不了市,超过200人的内部职工股是不允许的。通常情况下只会让核心管理层买。如果已经扩大到中层这个范围了,那就必须要弄清楚是让你直接买要上市的公司的股份,还是公司的股东公司的股份,也就是直接持股还是间接持股的意思。间接持股的问题是即使公司上市了,楼主也不能自由套现,因为你手里没有上市公司的股票,只有你持股的那家上市公司股东公司把股票卖了,你才能分钱。或者把你的股票转让给其他内部员工,当然就没法按照市价转了,范围也很有限。
三是如果能上市,以何种价格入股比较合理的问题。没有给净利润数,所以也没法算。通常情况下是用净利润乘以一个倍数,最多6-10倍吧,得出公司价值,然后再除以总股本,得出每股价格。对内部员工来讲,很多都干脆参照每股净资产定价,算是给员工的股权激励了。但是最近证监会新出台了关于股份支付的规定,通俗的意思就是说以后给员工的股份价格不能太低了,否则在计算上就要扣减公司净利润数。
现在上市其实挺不容易的,通过率不像以前那么高了。两个比较直观的办法,一是找找最近有没有跟你们公司差不多的企业上市,比较一下;二是打听一下给你们做上市的中介机构,尤其是券商是哪家,如果不太有名,那风险就比较大了。
最后要提醒,买原始股是有风险的,上不了市就基本算打水漂了,最好问问老板有没有回购协议,如果上不了让他再从你们手里把股权买回去。
由于不知道详细信息,只能抽象的说说了

『柒』 公司要股改上市,让员工出资先行购买股份,这事情靠谱吗

这个要看情况,如果是公司经营前景较好,那改为股份制后作为职工自然就是股东了,那时候就不看你的什么工龄,贡献来分配了,更多的是按你所持有的股份来分红利和股利,这是最好的模式了,也就是内部股份,一旦公开发行股票,那就按市场来定价了,我认识的单位一些职工购买的原始股成本价几块钱,甚至于有一块多块的,股票发行上市后,就翻了好几倍,还有数十倍的,当然这要分析你们公司的运作前景。我怕误导你。个人觉得,如果公司能股改上市的话,一般都会有好结果,毕竟从市场上融资来得快,成本低,比银行贷款好,这样公司前景就会更好。如不能把握此次创富机会,那今后公司股改后,就是靠资本说话了,职工的贡献是没有什么话语权的。仅供你参考,具体如何买,买多少要靠一些专家的权威评级或支招,毕竟任何事物都是有风险的,特别是在投资领域。希望对你有帮助。

『捌』 公司准备上市了,员工以发行价购买股票,条件是限售1年,可以购买吗

针对公司准备上市了,员工以发行价购买股票,条件是限售1年,可以购买吗?问题,我的答案是从以下两个层面去考虑:

第一,如果现在公司的角度去分析,如果你觉得自家公司股价值这个价格,选择毫不犹豫的买入,反之选择放弃购买。

第二,如果从二级市场股票来看,这是值得购买的,上市之后就是暴利。

首先分析一下公司的内部股票的问题,如果真是这家公司的员工,公司可以以原始股的价格卖给员工,这种情况当然是值得拥有的,一旦成功上市,股价翻几十倍都是正常的。

并非跟二级市场买入的股票一样,今天买入明天就可以卖出,只被限制一个交易日,买卖是自由的;员工股票是不自由的,这是员工股票最大的弊端。

总之员工股票有优势也有劣势,发行价股价低这是走势,缺点就是有时间限定,这是不足之处;从大局势来看,员工以发行价买入股票是值得考虑的,也是值得一博。

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